ANIMATION DE FORMATION
Pour le compte d’organisme de formation et d’entreprises (mission réalisée accessoirement)
CONCEPTION DE FORMATION COURTE
Mission accessoire. Formations conçues sur mesure pour les entreprises
ou proposées en tant que consultante autonome avec le numéro d’organisme de formation de la société de portage salariale ou de la C.A.E. dont elle est salariée.
ORGANISATION D’ATELIERS - WORKSHOP
Démarche de cohésion et de progression individuelle et collective
Ces domaines de mission sont présentés à titre d’exemples
ORGANISATION ATELIERS - WORKSHOPS
Des ateliers ou workshop avec des cas pratiques, des jeux d’assimilation de savoir-faire, une animation spécifique, peuvent être organisés sur mesure, physiquement sur place ou à distance au moyen de services en ligne de réunion à distance et de télécommunication.
Ceux-ci sont de courtes durées (1h30 – 3H recommandé; 1 jour maxi), organisées sous forme de réunions ou de débats-réflexions, avec systématiquement l’intervention d’une cadre sénior, ancienne responsable contrôle interne et conformité bancaire.
L’animation est de nature à réaliser de l’accompagnement-mentoring de personnes dans un objectif d’aide à la compréhension des concepts et méthodologies du thème de l’atelier, ainsi qu’à l’assimilation et à la mise en oeuvre du savoir-faire apporté au cours de l’atelier.
Les ateliers et workshops peuvent être bénéfiques, par exemple,
- pour développer les synergies dans le cadre de l’organisation et l’évolution des relations d’affaires avec des partenaires, des fournisseurs, des sous-traitants.
- pour faciliter le fonctionnement organisationnel et transversal de fonctions de support et opérationnelles dans le cadre d’un projet ou de la maîtrise des risques.
- pour la déclinaison opérationnelle de décisions exécutives en cohérence
- pour soutenir un exercice de réflexion stratégique et de positionnement dans un contexte éthique et environnement sociétale et de gouvernance.
ANIMATION DE FORMATION
- Animation de formation sur la base de support remis par l’entreprise ou par le prestataire de formation
- Apport de cas pratiques
- Dans les locaux de l’entreprise, de l’organisme de formation ou possibilité de location de salle externe ou à distance au moyen de services en ligne et de télécommunication (services souscrit par l’Organisme de formation. Possibilité de service souscrits par la propriétaire de la marque en tant que particulier)
Conception de formation courte
En tant que consultante en portage salarial ou en C.A.E. des formations courtes peuvent être proposées sous le numéro d’organisme de formation de celles-ci.
Ces formations portent sur les fondamentaux du contrôle interne et de la conformité.
Des formations peuvent également être élaborées à la demande d’entreprises selon les caractéristiques suivantes:
- Durée courte: minimum 1h30 – maximum 1 jour.
- Format: en présence physique ou à distance au moyen de services en ligne de réunions à distance et de télécommunication audio/ visioconférence
- Contenu: actualité et travaux de place abordés de manière générale, explicitation de références méthodologiques appliquées à l’entreprise et de concept.
- Originalité: apprentissage par débat- réflexion collaborative sur l’application de la thématique dans l’entreprise (démarche constructive)
Ce modèle de formation est à initier et à développer selon une première demande d’une entreprise.
